“بلوم” تحول رواتب الموظفين إلى أصول مُدرة للعائد في تجربة الرواتب على سلسلة الكتل

أطلقت بلوم، وهي شبكة بلوك تشين متخصصة في أصول العالم الحقيقي، أول تجربة لدفع الرواتب باستخدام صندوق سوق نقدي مُرمز. تتيح هذه التجربة للموظفين تحويل جزء من رواتبهم إلى أسهم في صناديق مدرة للعائد، دون الحاجة للتعامل مع منصات التشفير أو تحويل الأموال يدوياً على البلوك تشين.

كيف تعمل التجربة الجديدة؟

تجمع التجربة بين البنية التحتية لشبكة بلوم، ومنصة توكو لدفع الرواتب باستخدام العملات المستقرة، وصندوق WisdomTree المُرمز للسوق النقدي (WTGXX). يمكن للموظفين المشاركين اختيار تحويل جزء من راتبهم لشراء أسهم في الصندوق، والتي يتم شراؤها عبر منصة WisdomTree Connect وحفظها في محافظ رقمية مؤمنة.

لماذا تعتبر هذه الخطوة مهمة؟

يعد صندوق WTGXX أحد أسرع صناديق الخزانة المُرمزة نمواً، حيث قفزت أصوله بأكثر من 700% بين مايو وأغسطس من العام الماضي. وقد وسعت WisdomTree نطاق الصندوق ليشمل شبكة سولانا وأضافت إليه وظيفة الإنفاق باستخدام بطاقة مدى.

من العملات المستقرة إلى صناديق الاستثمار

تأتي هذه المبادرة لتعزيز حلول دفع الرواتب باستخدام العملات المستقرة، بإضافة طبقة من العائد السلبي. بدلاً من استقبال الراتب في الحساب البنكي التقليدي، يتدفق مباشرة إلى صندوق سوق نقدي خاضع للتنظيم، مما يسمح بتراكم المدخرات تلقائياً مع كل راتب.

قال كين أوفرييل، الرئيس التنفيذي لشركة توكو: “تريليونات الدولارات تتحرك عبر أنظمة الرواتب سنوياً، وحتى الآن، لم تكن الشركات تحقق أي عائد من هذه الأموال، بينما يحصل الموظفون على عائد ضئيل في حساباتهم البنكية”.

مستقبل الأصول المُرمزة

تضع هذه التجربة دفع الرواتب كطريق جديد لجذب الاستثمار في الصناديق المُرمزة، خاصة مع تزايد الطلب على أصول العالم الحقيقي. وقد أطلقت مؤسسات مالية كبرى مثل جي بي مورجان وجولدمان ساكس منتجاتها المُرمزة الخاصة، مما يؤكد تبني القطاع المالي التقليدي لهذه التكنولوجيا بسرعة.

تقتصر التجربة حالياً على موظفي بلوم، ولكنها صممت لتكون نموذجاً يمكن لمزودي الرواتب ومديري الأصول الآخرين تطبيقه على نطاق أوسع.

الأسئلة الشائعة

• ما الجديد في تجربة بلوم لدفع الرواتب؟
  تسمح للموظفين بتحويل جزء من راتبهم تلقائياً إلى أسهم في صندوق استثماري مُرمز يدر عائداً، دون الحاجة لاستخدام منصات التشفير.
• ما فائدة هذه التجربة للموظف؟
  تمكن الموظف من كسب عائد استثماري على مدخراته من الراتب بشكل تلقائي وآمن، بدلاً من بقائها في حساب بنكي بعائد ضئيل.
• هل هذه الخدمة متاحة للجميع؟
  حالياً، التجربة محدودة على موظفي شركة بلوم، ولكن الهدف هو تعميم النموذج على شركات وموظفين آخرين في المستقبل.